4
下午三點五十分，大會議室裏已經坐滿了人。
閔皎和費揚坐在第一排最中間。
幾個人圍在他們身邊，低聲說笑，他們像兩個得勝歸來的英雄。
閔皎拿着手機，不停地在某個群裏發着消息，嘴角是壓抑不住的笑意。
我提前一分鍾走進會議室。
瞬間，所有聲音都消失了。
上百道目光，齊刷刷地聚焦在我身上。
我走到台前，沒有一句廢話，直接開門見山。
“今天開會，只爲宣布一個決定。”
我的聲音通過麥克風，清晰地傳到每個角落。
“關於近期大家在網絡上、在公司內部，所表達的對工作制度的強烈關切。”
“經管理層慎重研究決定，公司將充分尊重並采納大家的‘民意’。”
台下，費揚和閔皎交換了一個得意的眼神。
一些人臉上露出了勝利的微笑。
“第一。”
我頓了頓，目光掃過全場。
“從明天起，星河互娛將廢除現行的彈性工作制和結果導向考核制。”
“全體員工，統一實行嚴格的‘坐班打卡’制度。”
台下響起一陣壓抑的歡呼和掌聲。
閔皎的腰杆挺得更直了。
我沒有理會，繼續用平穩到冷酷的語調宣布。
“第二，具體執行細則如下。”
“一，上班時間，上午九點整；下班時間，下午六點整。”
“公司將啓用最新的虹膜加指紋雙重驗證打卡機，精確到秒。”
“九點零分零一秒，即爲遲到。五點五十九分五十九秒，即爲早退。”
“遲到或早退，單次罰款五百元。三次以上，按曠工處理，直接辭退。”
台下的歡呼聲小了下去。
一些人臉上的笑容僵住了。
“二，取消所有居家辦公、遠程辦公權限。所有員工必須在規定工作時間內，於工位就坐。”
“工作期間，不得處理任何私人事務。包括但不限於，接送孩子、外出看病、處理家事。”
“如有特殊情況，必須提前一天提交書面申請，經由組長、部門總監、和我三級審批籤字，方可離崗。”
“否則，一律按脫崗處理，計入當月績效考核，與年終獎掛鉤。”
一個女同事的臉色瞬間變得慘白。
她每天下午四點半，都要準時去接上小學的女兒。
“三，關於加班。”
“公司充分保障員工‘到點下班’的權利。下午六點零五分，辦公室將準時斷電、鎖門。”
“任何形式的‘自願加班’都將被禁止。”
“如項目確需加班，必須由項目負責人提前二十四小時，提交《加班申請表》。”
“詳細闡述加班理由、加班人員、預計工時、以及爲何無法在正常工作時間內完成。”
“經我審批通過後，方可執行。加班費將嚴格按照勞動法規定的一點五倍計算，一分不多，一分不少。”
台下已經鴉雀無聲。
